企业共决权制度

西方主要资本主义国家在劳资关系方面实行的一种职工参与企业管理的制度。它产生于20年代的德国。二战后在西方主要资本主义国家中得到进一步发展。其形式主要有两种:其一,职工代表参加企业的监事会和董事会等决策机构,直接参与有关企业的重大决定。