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举孝廉

• 孝文帝考评官员的方法:罢免没有过建议的官员

  历史人物时间：2023/12/5 3:06:30阅读：725

  近日翻开《资治通鉴》查找一份历史资料，偶然读到第139卷中孝文帝考评官员的记载，掩卷之后竟感悟良多。网络配图公元494年，北魏孝文帝在官员管理方面推出一项重大举措：每三年考评一次官员，并将被考评者分为上中下三等，其中上等和下等再分为三等，上等中之上者才提升，下等中之下者罢免，中等的原位不变。考评结束

• 举孝廉指的是什么意思

  文史百科时间：2023/12/13 19:10:05阅读：2458

  “举孝廉”，这是汉代发现和培养官吏预备人选的一种方法。它规定每二十万户中每年要推举孝廉一人，由朝廷任命官职。被举之学子，除博学多才外，更须孝顺父母，行为清廉，故称为孝廉。古代举孝廉的发展孝廉是汉武帝时设立的察举考试的一种科目，孝廉是孝顺父母、办事廉正的意思。孝廉是察举制常科中

• “举孝廉”的历史由来 举孝廉的利与弊

  文史百科时间：2024/2/2 18:08:22阅读：3300

  在隋朝采用科举制之前，两汉的取仕制度“举孝廉”曾深刻地影响了当时的中国社会。“举孝廉”取仕起源于汉代也止于汉代(魏晋南北朝采用的是九品中正制)，发起人就是罢黜百家，独尊儒术的董仲舒。举孝廉的思想源于《孝经》的“以孝治天下”，《

• 解密：汉代的察举制度存在着哪些测试科目？

  历史解密时间：2023/12/26 8:26:05阅读：1681

  汉代察举的科目，是由少到多不断增加的;增加科目尤以特科为多，是根据对专门人才的需要而设立。这些科目，划一由皇帝确定。按照举期分类，察举的科目可分为常科(岁科)与特科两大类。岁科有孝廉、茂才(秀才)、察廉(廉吏)、光禄四行;特科又分为常见特科和一般特科。 在上述科目中，以岁科为先，其中又以「孝廉」一科

• 解密：汉代的察举制为何又被称为“举孝廉”？

  历史解密时间：2023/12/26 9:53:55阅读：3432

  举孝廉，是汉朝的一种由下向上推选人才为官的制度，孝廉是察举制的主要科目之一。孝廉，是功名，有功名便可实授官职。孝廉，即孝子廉吏。举孝察廉原为察举二科，汉武帝元光元年初令郡国举孝廉各一人，即举孝举廉各一人。在两汉通常的情况下，孝廉则往往连称而混同为一科。 孝廉一科，在汉代属于清流之目，为官吏进身的正途

• 察举制是什么含义？汉代如何通过察举选拔官员

  历史解密时间：2023/12/15 22:51:25阅读：2720

  察举制是中国古代选拔官吏的一种制度，它的确立时间是汉武帝元光元年(公元前134年)。察举制不同于以前先秦时期的世官制和从隋唐时建立的科举制，它的主要特征是由地方长官在辖区内随时考察、选取人才并推荐给上级或中央，经过试用考核再任命官职。夏、商、西周实行「世卿世禄制」。到春秋战国时，统治阶层改革旧有制度