鲁胜公司召开党建思想文化工作会
4月7日上午，鲁胜公司召开2023年党建思想文化工作暨党建考核例会。
公司领导冀延民、韩宗元、王建、许明、杨华伟，首席专家，副总师，专家，党支部书记、专职副书记，基层综合管理室负责人及机关部门相关人员参加会议。
公司董事长、党委书记冀延民参加会议，并围绕党建工作的任务、维度和重点对2023年党建工作提出具体要求。
公司党委常委、纪委书记、工会主席杨华伟主持会议。他强调，提高政治站位，各党支部书记要切实担负起抓党建工作第一责任人职责，持续推动基层党建工作全面进步、全面过硬；坚持问题导向，制定整改方案，建立整改台账，确保全公司党建工作上水平、上台阶；创新工作方法，要认真总结抓党建取得的好经验、好做法，积极探索开展党建工作的有效途经和载体，进一步激发全公司党建活力。
会上，一季度党建考核组组长通报各组党建考核情况。综合管理部通报一季度党建考核排名，对2023年度党群重点工作进行部署，并汇报了各支部品牌创建情况。
表 彰
公司党委常委、副经理王建分别为2022年度优秀党员先锋队、党建思想文化创新课题成果一等奖获奖者颁奖。
授 旗
公司党委常委、总会计师许明宣读《关于成立公司2023年度党员先锋队的通知》。
冀延民为2023年党员先锋队代表授旗。
领 导 讲 话
冀延民对公司2022年党建思想文化工作表示肯定。就进一步做好党建工作，他强调：
要切实提高政治站位，坚决扛起三项任务。要立足国有企业的政治属性，扛起高举旗帜牢记嘱托的使命担当。要锚定高质量发展的战略目标，找准定位，牢固树立产量成本是红线，安全廉洁是底线的意识，做优“六大工程”，扛起引领共同实现做强的使命担当。要落实全面从严治党的部署要求，坚持严的基调、实的导向，持续锻造钢班子、铁队伍，扛起深入推进党的建设的使命担当。
要聚焦全面进步过硬，准确把握三个维度。在责任层面，支部书记要增强“第一责任心”，当好管党治党带头人；支部委员要履职尽责，增强党内角色意识。在方法层面，要将务实创新融合落到实处。在职责层面，机关部门要对准发挥机关职能，推动党建质量和管理效能同步提升；基层单位要对准整体效益最大化，落实抓班子、带队伍、强管理、保稳定、促发展“五项机制”。
要着力推动优势转化，突出抓实三个重点。要强化理念更新，引领实践突破。走出去看先进单位的水平，找自身的差距，发挥典型示范作用，把示范变成规范，把标杆变成标准。要强化组织优势，汇聚磅礴力量。以打造党建特色品牌为牵引，开展“攻擂夺旗”党员先锋队季赛，推进公司高质量发展。要强化纪律规矩，促进生态优化。强化党的纪律建设，有效防控廉洁风险、经营风险。
来源：胜利油田鲁胜公司