马亮

马亮，男，汉族，生于1984年。现为中国人民大学公共管理学院教授、博士生导师。主要专长为政府创新、数字治理和绩效管理。截止于2020年9月在中外文核心期刊上发表百余篇文章。

基本资料

中文名：马亮

国籍：中国

民族：汉族

出生日期：1984年

毕业院校：西安交通大学

职称：教授

学习经历

2008年9月至2012年6月，管理学博士，西安交通大学管理学院，工商管理专业，技术经济及管理系

2006年9月至2008年6月，管理学硕士，西安交通大学公共政策与管理学院，行政管理系

2002年9月至2006年6月，管理学学士，西安交通大学公共政策与管理学院（2004年4月前为人文与社会科学学院），行政管理系

工作经历

2019年8月至今，中国人民大学公共管理学院行政管理系，教授，博士生导师

2015年8月至2019年8月，中国人民大学公共管理学院行政管理系，副教授

2015年7月至2016年3月，新加坡南洋理工大学（NTU）南洋公共管理研究院（NCPA），高级研究员（SeniorResearchFellow）。

2012年8月至2015年7月，新加坡南洋理工大学（NTU）南洋公共管理研究院（NCPA），研究员（ResearchFellow）

研究方向

电子政务；政府绩效评估与管理；数字治理与电子政务；公共组织变革与创新；战略领导与战略管理。

主要贡献

主要英文论文

Chen,S.,Christensen,T.,&Ma,L.(2019).Competingforfather'slove?ThepoliticsofcentralgovernmentagencyterminationinChina.Governance:AnInternationalJournalofPolicyAdministrationandInstitutions,,doi:10.1111/gove.12405.

Ma,L.,&Christensen,T.(2018).MappingtheevolutionofthecentralgovernmentapparatusinChina.InternationalReviewofAdministrativeSciences,doi:10.1177/0020852317749025.

Ma,L.(2017).Performancemanagementandcitizensatisfactionwiththegovernment:EvidencefromChinesemunicipalities.PublicAdministration,95(1),39-59.

Ma,L.(2017).Politicalideology,socialcapital,andgovernmentinnovativeness:EvidencefromtheUSstates.PublicManagementReview,19(2),114-133.

Ma,L.(2016).Performancefeedback,governmentgoal-setting,andaspirationleveladaptation:EvidencefromChineseprovinces.PublicAdministration,94(2),452-471.

Ma,L.(2016).DoesSuper-DepartmentReformImprovePublicServicePerformanceinChina?.PublicManagementReview,18(3),369-391.

Ma,L.,Tang,H.,&Yan,B.(2015).PublicEmployees’PerceivedPromotionChannelsinLocalChina:Merit-BasedorGuanxi-Orientated?AustralianJournalofPublicAdministration,74(3):283-297.

Ma,L.(2014).DiffusionandAssimilationofGovernmentMicroblogging:EvidencefromChineseCities.PublicManagementReview,16(2),274-295.

Ma,L.(2013).TheDiffusionofGovernmentMicroblogging:EvidencefromChineseMunicipalPoliceBureaus.PublicManagementReview,15(2):288-309.

Ma,L.,&Liu,P.(2017).Themissinglinksbetweenregulatoryresourcesandriskconcerns:EvidencefromthecaseoffoodsafetyinChina.Regulation&Governance,DOI:10.1111/rego.12160.

Liu,P.,&Ma,L.(2016).Foodscandals,mediaexposure,andcitizens’safetyconcerns:AmultilevelanalysisacrossChinesecities.FoodPolicy,63,102-111.

Wu,W.,Ma,L.,&Yu,W.(2017).Governmenttransparencyandperceivedsocialequity:AssessingthemoderatingeffectofcitizentrustinChina.Administration&Society,49(6),882-906.

Yu,W.,&Ma,L.(2016).ExternalgovernmentperformanceevaluationinChina:Evaluatingtheevaluations.PublicPerformance&ManagementReview,39(1),144-171.

Yu,W.,&Ma,L.(2015).ExternalGovernmentPerformanceEvaluationinChina:ACaseStudyoftheLienService-OrientedGovernmentProject.PublicMoneyandManagement,35(6):431-437.（SSCI）

Ma,L.,Tang,H.,&Yan,B.(2015).PublicEmployees’PerceivedPromotionChannelsinLocalChina:Merit-BasedorGuanxi-Orientated?AustralianJournalofPublicAdministration,74(3):283-297.（SSCI）

Ma,L.(2014).DiffusionandAssimilationofGovernmentMicroblogging:EvidencefromChineseCities.PublicManagementReview,16(2),274-295.（SSCI）

Wang,Z.,&Ma,L.(2014).FiscalDecentralizationinChina:ALiteratureReview.AnnalsofEconomicsandFinance,15(2):751-770.（SSCI）

Ma,L.(2013).TheDiffusionofGovernmentMicroblogging:EvidencefromChineseMunicipalPoliceBureaus.PublicManagementReview,15(2):288-309.（SSCI）

Wu,J.,Ma,L.,Yang,Y.(2013).InnovationintheChinesePublicSector:TypologyandDistribution.PublicAdministration,91(2):347-365.（SSCI）

主要中文论文

马亮.外行领导内行?——专业型组织、专家型领导与新冠肺炎疫情防控[J].中共天津市委党校学报,2020,22(02):79-86.

马亮,王程伟.分管领导对政府部门绩效的影响研究——以中国某市为例[J].经济社会体制比较,2019(05):115-125.

马亮.如何理解和解释“最多跑一次”改革?——评《“最多跑一次”改革:浙江经验,中国方案》[J].公共行政评论,2019,12(04):180-186.

马亮,王程伟.政府副职的分管逻辑:中国大城市副市长的实证研究[J].学海,2019(04):163-170.

刘柳,马亮.政务短视频的扩散及其影响因素:基于政务抖音号的实证研究[J].电子政务,2019(07):11-21.

巫霞,马亮.政务短视频的传播力及其影响因素:基于政务抖音号的实证研究[J].电子政务,2019(07):22-30.

马亮.政务短视频的现状、挑战与前景[J].电子政务,2019(07):2-10.

王程伟,马亮.政务短视频如何爆发影响力:基于政务抖音号的内容分析[J].电子政务,2019(07):31-40.

马亮,刘柳.电子政务绩效如何影响公众使用——基于全球国家和城市的实证研究[J].上海行政学院学报,2019,20(04):83-95.

马亮,王程伟.管理幅度、专业匹配与部门间关系:对政府副职分管逻辑的解释[J].中国行政管理,2019(04):107-115.

马亮.政务服务创新何以降低行政负担:西安行政效能革命的案例研究[J].甘肃行政学院学报,2019(02):4-11+126.

马亮.公共管理与政策研究的大问题[J].公共管理与政策评论,2019,8(02):27-33.

马亮,李延伟.既得利益、多重动机与分享经济治理:中国城市网约车监管政策的实证研究[J].甘肃行政学院学报,2018(05):4-10+125.

马亮,王洪川.示范城市创建与食品安全感:基于自然实验的政策评估[J].南京社会科学,2018(09):70-75+91.

马亮,刘柳.电子政务绩效越高,公民使用越多吗?——中国地方政府的实证研究[J].情报杂志,2018,37(09):194-198+207.

马亮.公众参与的政府绩效评估是否奏效:基于中国部分城市的多层分析[J].经济社会体制比较,2018(03):113-124.

马亮.中国农村的“互联网+政务服务”:现状、问题与前景[J].电子政务,2018(05):74-84.

马亮,李延伟.政府如何监管共享经济:中国城市网约车政策的实证研究[J].电子政务,2018(04):9-20.

马亮.新加坡推进“互联网+政务服务”的经验与启示[J].电子政务,2017(11):48-54.

马亮,杨媛.城市公共服务绩效的外部评价：两个案例的比较研究.行政论坛,2017,(4).

马亮.大数据治理：地方政府准备好了吗？.电子政务,2017,(1):77-86.

马亮.(2016).行为科学与循证治理：治国理政的创新之道.经济社会体制比较,(6):9-13.

马亮.绩效差距与目标调整：中国省级政府的实证分析.公共管理评论,2016,(3):29-50.

马亮.电子政务使用如何影响公民信任：政府透明与回应的中介效应.公共行政评论,2016,(6):44-63.

刘鹏,马亮,刘志鹏.央地关系与政府机构改革——基于中国地级食品安全监管机构改革进度的实证研究.公共行政评论,2016,(5):24-42.

马亮.绩效排名、政府响应与环境治理：中国城市空气污染控制的实证研究.南京社会科学,2016,(8):66-73.

吴伟,于文轩,马亮.提升社会公平感，建设服务型政府——2014连氏中国城市公共服务指数调查报告.公共管理与政策评论,2016,(1).

司婧,马亮.目标取向对本科生创新行为的影响研究：自我效能的中介作用.高等教育研究学报,2015,38(4):25-31.

吴伟,于文轩,马亮.服务型政府建设取得进展了吗？——中国城市的纵贯比较（2010-2014）.甘肃行政学院学报,2015,(6):4-11.

吴伟,于文轩,马亮.公众与企业视角下的公共服务公平性：中国城市的调查发现.电子政务,2015,(11):79-89.

马亮.公共服务创新的扩散：中国城市公共自行车计划的实证分析.公共行政评论,2015,8(3):51-78.

马亮.新闻媒体披露与公众的食品安全感：中国大城市的实证研究.中国行政管理,2015,(9):70-77.

马亮.公共管理实验研究何以可能：一项方法学回顾.甘肃行政学院学报,2015,(4):13-23.

马亮.大数据技术何以创新公共治理?——新加坡智慧国案例研究.电子政务,2015,(5):2-9.

吴建南,黄艳茹,马亮.政府创新的稳定性研究——基于两届中国地方政府创新案例的比较.软科学,2015,29(5):22-26.

马亮.政府绩效信息使用：理论整合、文献述评与研究展望.电子科技大学学报（社科版）,2014,16(5):1-11.

马亮.信息公开、行政问责与政府廉洁：来自中国城市的实证研究.经济社会体制比较,2014,(4):141-154.

马亮.公共管理改革和公共服务绩效：来自中国大部制改革的实证研究.公共管理与政策评论,2014,3(2):45-56.

马亮.公民使用政府网站的影响因素：中国大城市的调查研究.电子政务,2014,(4):34-48.

马亮.企业对电子政务的满意度及其影响因素：中国大城市的实证分析.电子政务,2014,(4):49-60.

马亮.城市政府网站的使用率与满意度：两岸三地的比较研究.电子政务,2014,(4):61-68.

吴伟,于文轩,马亮,孟羽,王君,林挺进.打造服务型政府，创建优质城市：2013连氏中国服务型政府调查报告.电子政务,2014,(4):18-33.

马亮,于文轩,吴伟.公共服务提供、绩效测评与政府信任：2013连氏公共管理国际会议综述.甘肃行政学院学报,2014,(1):4-16.

马亮.政府2.0的扩散及其影响因素：一项跨国实证研究.公共管理学报,2014,11(1):127-136.

马亮.政务微博的扩散：中国地级市的实证研究.复旦公共行政评论,2013,10(1):169-191.

马亮.电子政务发展的影响因素：中国地级市的实证研究.电子政务,2013,(9):50-63.

马亮,于文轩.第三方公共服务绩效评价的评价：一项比较案例研究.南京社会科学,2013,(5):55-63.（《上海城市管理》2013年第4期摘编转载）

马亮.城市排行榜：流行、问题与展望.甘肃行政学院学报,2013,(3):24-35.

马亮.官员晋升激励与政府绩效目标设置——中国省级面板数据的实证研究.公共管理学报,2013,10(2):28-39.

马亮.公共服务绩效与公民幸福感：中国地级市的实证研究.中国行政管理,2013,(2):104-109.

吴伟,于文轩,林挺进,马亮,盛明科,王君.完善服务型政府体系，实现全面均衡发展：2012连氏中国服务型政府调查报告.经济研究参考,2013,(10):22-40.

马亮.公安微博的扩散研究：中国地级市的实证研究.甘肃行政学院学报,2012,(6):4-14.

马亮.政府信息技术创新的扩散机理研究.公共行政评论,2012,(5):161-177.

马亮,孙晓燕.繁文缛节的起源、特征与影响.吉首大学学报：社会科学版,2012,33(6):87-95.

马亮.政府信息公开的影响因素：中国地级市的实证研究.情报杂志,2012,31(9):142-146.（人大复印资料《图书馆学情报学》2012第12期全文转载）

马亮.政府创新扩散视角下的电子政务发展——基于中国省级政府的实证研究.图书情报工作,2012,56(7):117-124.

马亮,吴建南,时仲毅.科研项目绩效的影响因素：医学科学基金面上项目的实证分析.科学学与科学技术管理,2012,33(7):12-20.

吴建南,马亮,郑永和.基于循证设计的科学基金绩效国际评估研究.科研管理,2012,33(6):137-145.

刘佳,吴建南,马亮.地方政府官员晋升与土地财政——基于中国地市级面板数据的实证分析.公共管理学报,2012,9(2):9-20.

马亮.府际关系与政府创新扩散：一个文献综述.甘肃行政学院学报,2011,(6):33-41.（人大复印资料《公共行政》2012年第4期全文转载）

杨宇谦,吴建南,马亮.服务型政府与政府绩效评估体系创新——基于德尔菲调查法的发现.经济社会体制比较,2011,(5):141-148.

汤敏慧,马亮,邢少璟,李霆.中央高校基本科研业务费管理模式研究.科技管理研究,2011,(10):77-81.

刘佳,马亮,吴建南.省直管县改革与县级政府财政解困——基于6省面板数据的实证研究.公共管理学报,2011,8(3):33-43.

张凤珠,马亮,吴建南.多元资助格局下的科学基金绩效评估：案例研究与学术履历分析.科学学与科学技术管理,2011,32(6):5-11.

吴建南,马亮,苏婷,杨宇谦.政府创新的类型与特征：基于“中国地方政府创新奖”获奖项目的多案例研究.公共管理学报,2011,8(1):94-103.

吴建南,马亮,杨宇谦.比较视角下的效能建设：绩效改进、创新与服务型政府.中国行政管理,2011,(3):35-40.（人大复印资料《公共行政》2011年第7期全文转载）

吴建南,马亮,郑永和.科学基金国际评估的框架、内容与方法——基于多案例的跨国比较研究.科学学研究,2010,28(5):704-712.

吴建南,马亮,白波,郑永和.科学基金管理绩效评估：基于项目资助与组织管理的视角.科学学与科学技术管理,2010,31(7):10-16.

徐根旺,马亮,吴建南.投资者保护测量：一个研究综述.预测,2010,29(2):76-80.

阎波,吴建南,马亮.科学基金绩效报告与绩效问责——美国NSF的叙事分析.科学学研究,2010,28(11):1619-1628.

张凤珠,马亮,吴建南,董尔丹.案例研究与国家自然科学基金绩效评估：医学科学部的实践.中国科学基金,2010,24(4):239-242.

吴建南,马亮,郑永和.科学基金国际评估如何报告绩效——关于日本学术振兴会绩效报告的叙事分析.科学学与科学技术管理,2009,30(12):55-59.

马亮.公共网络绩效研究综述——组织间网络的视角.甘肃行政学院学报,2009,(6):46-54.（人大复印资料《公共行政》2010年第4期全文转载）

王琦玮,马亮,吴建南.中国地方政府绩效评估工具的现状与未来——基于德尔菲法的研究.情报杂志,2009,(10):15-18.

吴建南,马亮.政府绩效与官员晋升研究综述.公共行政评论,2009,2(2):172-196.

吴建南,马亮,杨宇谦.中国地方政府创新：动因、特征与绩效——基于“中国地方政府创新奖”的多案例文本分析.管理世界,2007,(8):43-51.

部分会议论文

（12）马亮.(2011).“平安中国”：公安微博的扩散研究,“网络舆情与社会安全”博士生交叉学科创新论坛.武汉:华中科技大学,9月16-17日.

（11）马亮.(2011).政务微博的扩散：中国市级政府的实证研究,新一代管理与创新博士生学术论坛.西安,7月24-25日.

（10）Ma,Liang(2011).ThePoliticalEffectsofDecentralization:Province-Managing-CountyReformandTurnoverofCountyLeadersinChina.TheInauguralInternationalWorkshopforYoungScholarsinPublicPolicyandAdministrationResearch:theRoleofInstitutionsinanEraofChange.Xiamen,China.

（9）Ma,Liang,&Wu,Jiannan(2011).WhatDrivesFiscalTransparency?EvidencefromProvincialGovernmentsinChina,the1GlobalConferenceonTransparencyResearch.RutgersUniversity-Newark,NJ.

（8）Wu,Jiannan,Yang,Yuqian,&Ma,Liang(2010).PublicServiceOutputs,SocialIntegration,andHouseholds'SupportforRelocationCompensations:EvidencefromaHuiEthnicCommunityinWesternChina,InternationalPublicManagementNetwork(IPMN)Conference2010.Rotterdam.

（7）Wu,Jiannan&Ma,Liang(2010).Politics-PoliticsDuality,Accountability,andRuralPublicServicePerformance:EvidencefromaTransitionEconomy,14AnnualConferenceoftheInternationalResearchSocietyforPublicManagement(IRSPM).UniversityofBerne,Bern,Switzerland.

（6）Wu,Jiannan,Ma,Liang,&Yang,Yuqian(2010).InnovationsinContemporaryChinesePublicSectors:MythsandRealities,PublicAdministrationSymposiumonReforminChina.HongKong:UniversityofHongKong.

（5）Wu,Jiannan&Ma,Liang(2009).DoesGovernmentPerformanceReallyMatter?AnEventHistoryAnalysisofthePromotionofProvincialLeadersinChina,the10thPublicManagementResearchAssociation(PMRA)Conference.JohnGlennSchoolofPublicAffairs,OhioStateUniversity,Columbus,Ohio.

（4）吴建南、马亮，评估政府绩效，更需改进政府绩效——兼评罗伯特·帕特南的《使民主运转起来》，中国治理评估研讨会会议论文，中央编译局，北京，2008年4月。

（3）梁耀武、吴建南、马亮，积极推进行风测评体系建设努力促进电力服务质量和水平的全面提升——陕西省电力公司行风测评体系建设项目研究进展汇报，“国家电网公司行风测评体系建设研讨会”会议论文，大连，2007年7月；

（2）吴建南、马亮、杨宇谦，中国地方政府创新：基于多案例的文本分析，第三届全国行政哲学研讨会暨“行政发展观研讨会”会议论文，上海，2006年11月；

（1）吴建南、杨宇谦、马亮，地方政府创新及其属性：引入绩效理论的多案例分析，“政府绩效评估与行政管理体制改革研讨会”会议论文，兰州，2006年9月；

专业任职

（1）2011年至今，管理学会（AcademyofManagement，AOM）2011年度会议匿名审稿人。

（2）2010年至今，PublicManagementReview匿名审稿人。

（3）2009年至今，中国管理研究国际学会（InternationalAssociationforChineseManagementResearch，IACMR）会员。

（4）2009年至今，国际公共管理研究会（InternationalResearchSocietyonPublicManagement，IRSPM）会员。

（5）2007年至今，国际公共管理网络（InternationalPublicManagementNetwork，IPMN）会员。

社会服务

（1）2006年至今，中国开放教育资源协会（CORE，成立于2003年的一家非营利机构，志愿者，翻译MIT开放课件（MITOpenCourseWare）的英文课程共计6门，并获“明星志愿者称号”。

（2）2007-2008年，中国行政管理学会全国政府绩效管理研究会会刊《绩效管理动态》编辑。

（3）2006-2007年，西安交通大学公共政策与管理学院网站记者、编辑。

（4）2002-2005年，西安交通大学校报《西安交大报》学生记者、编辑。

部分获奖记录

（15）2022年，入选2021“中国高被引学者”榜单。

（14）2011年9月，论文《“平安中国”：公安微博的扩散研究》获“网络舆情与社会安全”博士生交叉学科创新论坛（武汉）“一等奖”

（13）2011年7月，论文《政务微博的扩散：中国市级政府的实证研究》获2011年新一代管理与创新博士生学术论坛（西安）“优秀论文奖”

（12）2010年12月，获西安交通大学“优秀研究生”称号

（11）2010年8月，论文《公共服务产出、社会融合与居民支持拆迁补偿：来自中国西部回族社区的证据》获国际公共管理网络组织（IPMN）2010年Naschold最佳会议论文奖

（10）2009年10月，作为博828班代表队成员获得西安交通大学管理学院第二届“3+2男女混合篮球赛”亚军

（9）2009年10月，获西安交通大学“优秀研究生”称号

（8）2008年10月，作为博828班代表队成员获得西安交通大学管理学院第一届“3+2男女混合篮球赛”冠军

（7）2008年3月，获西安交通大学“优秀毕业生”称号

（6）2008年3月，获西安交通大学“优秀共产党员”称号

（5）2007年11月，获西安交通大学“光华奖学金”

（4）2007年11月，获西安交通大学“优秀研究生干部”

（3）2007年11月，获西安交通大学“优秀研究生”称号

（2）2007年5月，论文《中国地方政府创新：基于多案例的文本研究》获第二届“西部高校公共管理青年论坛”一等奖第一名（西北大学公共管理学院主办，2007年5月28日）

（1）2006年11月，第三届全国行政哲学研讨会暨“行政发展观研讨会”（上海，2006年11月）会议论文《中国地方政府创新：基于多案例的文本分析》获“中国行政管理学会优秀论文”

[大学期间及此前获奖从略]