位置：首页＞历史人物＞“最美王熙凤”邓婕：65岁穿衣不扮嫩、不显老，从容老去很优雅

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• 那个醉骂宁国府的焦大，最后去了哪里？答案在王熙凤协理宁府一回

  历史人物编辑：少读红楼标签：王熙凤

  焦大是红楼梦里的一个小人物，但在情节发展中，却又是承上启下不可或缺的角色，这样一位小人物，曹公给他的出场亮相，可谓相当震撼。焦大一出场就是喝了酒在那里骂人，如此轰轰烈烈的场面，也让读者通过焦大醉骂，看到了宁府的金玉之外败絮其中，看到了侯门公府光鲜亮丽外表下的肮脏不堪。但奇怪的是，焦大出场没多久，就又

• 跟王熙凤学职场中层智慧：面对提拔，牢记1拒3条件，否则累死也无功

  历史人物编辑：润杨的红楼笔记标签：王熙凤

  贾府是一个家族企业，如果将贾府当成一个集团，那么，贾珍和尤氏是集团董事长，总裁，兼宁国府分公司董事长。贾政和王夫人是荣国府分公司的董事长。贾琏和王熙凤是荣国府的中层管理者——总经理。一个人身在职场，肯定会遇到过王熙凤的职场经历。有时候，哪里出了乱子，缺人手了，集团老总就会亲自提拔、借调某位中层干部去

• 为啥王熙凤是最受欢迎的红楼人物？除了有才干，她还有两个优点

  历史人物编辑：姜子说书标签：王熙凤

  文/姜子说书青埂峰下一顽石，曾记幻相并篆文，月旨石见《石头记》!荣即华兮华即荣，木石前盟西堂主，胭脂染就《红楼梦》!声能两歌手两牍，两鉴风月两生花!以诗传史石上墨，谁识画眉昭风流?女儿未嫁将未降，末世忠义明闺阁!先时名号通灵玉，来时姓氏原是秦。源为二玉演二宝，慷慨隽逸作姽婳，荣源宁演隐甄氏，《胠箧》

• 跟王熙凤学职场中层智慧：下级打小报告，上级问责，怎么办？

  历史人物编辑：润杨的红楼笔记标签：王熙凤

  身在职场，当了中层干部，就会有许多烦恼。下面的人挤兑，上面的人施压，自己在中间受夹板气。处理得好，上下都满意，处理不好，上下不讨好。《红楼梦》里，王熙凤就处于这种不上、不下的位置。面对下级打小报告，我们看看王熙凤是怎么应对的。王夫人是王熙凤的直接领导。赵姨娘、周姨娘，虽然是贾政的妾，但地位没有王熙凤

• 王熙凤协理宁国府、权柄交接有多精彩？

  历史人物编辑：老泰迪讲历史标签：王熙凤

  王熙凤协理宁国府，权柄交接有多精彩？读《红楼梦》，心机深沉的女子，印象最深刻的就是王熙凤，当然，薛宝钗也不简单，不过，她的段位和王熙凤一比，就不能看了。王熙凤的外貌是怎样的？琏二奶奶可是金陵十二钗之一，长得自不必说。她长着一双丹凤三角眼、两弯柳叶吊梢眉，身量苗条，体格风骚。从相术上来说，王熙凤这种长

• 红楼梦：王熙凤不是好人，却是一个慈母

  历史人物编辑：徐晓林标签：王熙凤

  《红楼梦》里，王熙凤绝对不是一个好人，为了害死情敌尤二姐，她设阴谋还想杀人灭口。为了三千两银子，她间接害死一对青年未婚夫妻。可是她对女儿巧姐来说，却是一个慈母。巧姐半夜哭泣，王熙凤听到就睡不着了，关切地睁开眼，平儿忙训斥奶妈，奶妈生气就打了巧姐几下，王熙凤急得对平儿大喊：“养汉婆娘折磨孩子，你快把孩

• 跟王熙凤学职场中层智慧：下级如何汇报工作？如何让上级替自己挡雷？

  历史人物编辑：润杨的红楼笔记标签：王熙凤

  《红楼梦》里的荣国府就是一个分公司，宁国府是总公司，兼分公司。贾珍是总公司大老板，兼分公司老板。贾琏和王熙凤是荣国府分公司的中层管理者。贾琏和王熙凤并不是同一级别的管理者，贾琏算是王熙凤的领导。贾琏负责荣国府的行政、财政、主营业务。王熙凤只负责内宅的管理。内宅定员、工资额都是由外面的账房也就是财务部

• 跟王熙凤学职场中层智慧：空降后，别急着走马上任，让子弹飞一会儿

  历史人物编辑：润杨的红楼笔记标签：王熙凤

  职场上，会有被大领导青睐，然后直接空降到某部门做领导的情况。这时候，不能心急火燎地走马上任，要做些功课和舆论准备，让子弹飞一会儿，给自己争取时间，做足上任前的准备工作，给下级留出思考的时间，应该如何应对空降的领导。王熙凤空降到宁国府担任管家，上任前，所做的工作值得我们借鉴。我们看看王熙凤是如何让子弹

• 红楼梦中此人怼哭王熙凤，一生无儿女，却只对一个人好

  历史人物编辑：历史丰碑标签：王熙凤

  《红楼梦》中的人物向来都不是单一的，就算着重表现一个人物的美好形象，也会夹杂一些负面性格，毕竟人无完人，又优点也有缺点才是有血有肉的角色。就像贾宝玉虽然生性贪玩，但是他开放的思想和对周围人的体贴，是这个贾府中鲜有人能做到的；王熙凤虽然善妒要强，但是她也会用心去观察人，与人相处也都是真心实意……在芸芸

• 跟王熙凤学习职场中层智慧：遇到比自己有资历的下级挑战怎么办？

  历史人物编辑：润杨的红楼笔记标签：王熙凤

  《红楼梦》中的王熙凤属于职场中的中层干部。她要协调好上下级的关系。中层干部遇到的困难相当多，属于受夹板气的那种人。经常会遇到比自己还有资历的下级员工的挑战，然而，王熙凤却游刃有余。她是怎么做到的呢？身在职场，职务的升迁不以工作时间为依据。有的人，工作几年，年纪轻轻就提干了。有的人，要资历，有资历；要